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Head of Sales (m/w/d)

OFFICE ISMANING oder OFFICE LEIPZIG
Vollzeit
Festanstellung

Kurzbeschreibung der Stelle

  • Rolle: Verantwortung für den strategischen und operativen Aufbau unserer Vertriebsorganisation sowie die Entwicklung skalierbarer Sales-Strukturen
  • Mission: Aufbau einer modernen, datengetriebenen Vertriebsorganisation, die nachhaltiges Wachstum durch Neukundengewinnung, Kundenentwicklung und effiziente Prozesse ermöglicht
  • Impact: Initiierung von Umsatzwachstum, Marktpositionierung und den Aufbau eines leistungsstarken Vertriebsteams
  • Arbeitsweise: Verbindung von strategischer Vertriebsentwicklung mit operativer Umsetzung, Führung über Ziele und KPIs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Menschen und Prozessen

Diese Aufgaben erwarten Dich

Vertriebsstrategie & Wachstum

  • Entwicklung und Umsetzung der Gesamt-Vertriebsstrategie
  • Aufbau neuer Kundensegmente sowie Ausbau bestehender Kundenpotenziale
  • Entwicklung von Go-to-Market-, Cross-Selling- und Account-Strategien

Sales Organisation & Leadership

  • Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des Vertriebs- und Marketingteams
  • Definition von Zielen, Strukturen und Performance-Systemen
  • Coaching und Entwicklung einer leistungsorientierten Vertriebskultur

Sales Excellence & Steuerung

  • Aufbau skalierbarer Vertriebsprozesse und Sales Funnel
  • Steuerung relevanter KPIs, Forecasts und Umsatzplanung
  • Optimierung von Conversion Rates, Pipeline und Vertriebsperformance

Markt & Kundenentwicklung

  • Aufbau strategischer Kundenbeziehungen
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Produkt und Customer Success

Damit begeisterst Du uns

Must‑haves
  • Mehrjährige Erfahrung als Sales Director, Vertriebsleiter oder Head of Sales im B2B-Umfeld
  • Nachweisbare Erfolge beim Aufbau und der Skalierung von Vertriebsorganisationen
  • Erfahrung in Neukundengewinnung, Account Development sowie Cross- und Up-Selling
  • Erfahrung mit KPI-basierter Vertriebssteuerung, Forecasting und CRM-Systemen
  • Führungserfahrung im Aufbau und Coaching von Vertriebsteams
Nice‑to‑haves
  • Erfahrung im Vertrieb digitaler Lösungen, Software oder Services
  • Erfahrung im SaaS-, Plattform- oder Tech-Umfeld
  • Kenntnisse moderner Sales-Methoden
  • Erfahrung mit Marketing Automation und Revenue Operations
Arbeitsstil / Mindset 
  • Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung
  • Ausgeprägte Abschluss- und Umsetzungsorientierung
  • Führungspersönlichkeit mit Coaching-Mentalität
  • Datengetriebener Ansatz und hoher Qualitätsanspruch
  • Kommunikationsstark, überzeugend und verbindlich
Wenn Du Vertrieb als Wachstumstreiber verstehst und unternehmerisch gestalten möchtest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Über uns

FLH DIGITAL ist ein etabliertes Unternehmen mit führender und gefestigter Marktposition im Bereich Marketing Services im LEH-Segment.

Mit klarem Fokus auf Innovation und nachhaltiges Wachstum treiben wir aktuell die nächste Entwicklungsstufe unseres Unternehmens voran: Durch neue Software- und Serviceprodukte, die Erschließung zusätzlicher Marktsegmente sowie die konsequente Internationalisierung.

Wir steigern die Sichtbarkeit kleiner und mittelständischer Unternehmen – messbar, nachhaltig und skalierbar.